南京财经大学关心下一代工作委员会

 

南财大关字[2015]1号

 

南京财经大学关工委2014年

工 作 总 结

 

    2014年，校关工委在以往深入贯彻落实《中共教育部党组关于加强全国教育系统关心下一代工作委员会建设的意见》（教党〔2009〕20号文件）和《关于贯彻落实〈中共教育部党组关于加强全国教育系统关心下一代工作委员会建设的意见〉的通知》（苏教党〔2010〕51号文件）精神基础上，根据省教育系统关工委一系列有关文件精神的要求和我校党政工作部署，在焦富民、邱伟芬前后两位分管校领导领导下，紧紧围绕学校中心任务，科学谋划关心下一代工作，积极推动二级关工委工作常态化建设，校关工委工作得到了总体巩固和提高。现将一年来的工作总结如下:

    一、围绕班子建设，做好常态化建设巩固工作

    今年，结合校二届党代会召开，我们适时调整了校、院二级关工委班子。经党委批准，程光熙、董新华、王水汀3名从岗位退下来的校级领导分别充实到校关工委常务副主任、副主任岗位上，从事关工委领导工作，5名年逾70岁的老领导，不再担任关工委领导工作。19个二级学院关工委班子也同步进行了调整。

四月份，校关工委就二级关工委评估有关事项，专门召开座谈会，听取学院意见、建议，并在此基础上，提出考核意见、办法。

    加强制度建设，坚持关工委例会制度。关工委领导班子每月举行副主任例会研讨交流、部署工作。

建立了关工委考核管理系统，网上进行年度考核自评申报。各学院加强了二级关工委工作常态化建设，大部分都将关工委的工作纳入学院年度工作计划和年终总结，二级关工委工作得到进一步规范。

    二、开展二级关工委工作常态化建设合格单位评估，做好提高工作

    根据省教育系统关工委部署，我们上半年将评估工作安排报请学校党委，校党委高度重视，并以党委名义下发了《关于开展南京财经大学二级关工委工作常态化建设合格单位考核的通知》（南财大党字〔2014〕13号文），在四月召开的年度工作会议上进行了全面动员和部署。

    在各单位自行申报基础上，报经分管领导同意，校关工委于12月15日召开了二级关工委工作常态化建设合格单位评估会议，常务副主任程光熙主持会议，由关工委领导和各成员单位负责人担任评委，对今年申报的13家二级学院关工委逐一进行了考核评估。

     通过评估，大家进一步提高了认识，二级关工委以评促建，重在建设，具体落实了相关工作经费和工作条件。各申报单位均实现了按生均20元（或不少于1万元）标准明确在部门创收基金中划拨关工委预算活动经费，应用数学、管理科学、马克思主义学院三家无创收单位，则由学校财务按每家每年5000元列入预算安排。

此次评估，13家单位申报材料准备充分，而且工作各有特色，初评全部通过，进一步扎实推进了我校二级关工委的工作。下一步，我校还将在此基础上，评选、表彰（2013—2014）二级学院关工委先进集体、先进个人。根据党委要求，我校将在两年（2014、2015年）完成二级学院关工委工作常态化建设合格单位评估工作。

    三、积极开展主题教育活动

    1．认真组织五老志愿者学习、贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平同志系列讲话精神。

    2、二级关工委工作得到学院党政领导重视，校关工委副主任董新华、王水汀先后深入学生班级，举办专题讲座、座谈。

10月，我校老领导、校关工委副主任董新华教授为信工学院大一级新生举办了以“我的大学，我的青春故事”为主题的座谈会，座谈会中，大家积极发言，述说着属于自己的青春故事。

    11月，董新华教授为财税学院2014级新生举办了一场老少共话青春梦座谈会，分享人生经历，畅谈人生感悟，通过座谈，激发大学生树立理想的信念。受到大学生的热烈欢迎。

    11月，我校的我校老领导、校关委副主任王水汀教授积极支持并参加数学文化节的各项活动，为同学们带来数学方面的专业讲座，用累积多年的数学文化底蕴浸润青年学子，引领青年学子热爱数学、热爱专业，塑造了良好的学风。

    3．积极开展主题征文活动。

    按照省教育关工委的部署，2014年校关工委组织开展了“中国梦，我的梦”专题教育读书征文活动，各二级学院关工委组织学生踊跃参加，共计收到大学生读书征文207篇，经评审，评出校内特等奖一名，一等奖3名，二等奖6名，三等奖12名，法学院、经济学院、工商学院、财政与税务学院被评为优秀组织奖。在年末揭晓的省教育关工委“中国梦”主题教育活动评选结果中，我校法学院王国兴的征文《中国梦，我的梦》荣获三等奖。

    四、认真参加在宁高校二片关工委片内活动，做好关工委骨干培训工作

    1、5月，我校关工委副主任、校老领导、退教协副理事长章正刚、处党工委书记、校关工委秘书长冯玉川参加了在南工大浦口校区召开的高校二片关工委片会并作工作交流。

    2、6月，关工委副主任周建平参加在宁高校关工委二片联合赴哈尔滨工业大学调研，学习哈工大关工委工作的先进理念、特色及做法。

    3、10月，常务副主任程光熙、副主任刘华明、党工委书记、关工委秘书长冯玉川参加在江苏第二师范学院召开的在宁高校关工委二片工作交流会议，副主任刘华明同志在会上作了交流发言。

    4、12月，校关工委常务副主任程光熙、副主任董新华、离退休党工委书记、关工委秘书长冯玉川一同参加了省教育关工委在扬州举行的全省高校关工委负责人培训。

通过以上交流和座谈、学习、参观，我们借鉴了许多兄弟高校的成功有益的经验，进一步拓宽了工作思路。

    五、拓展、创新关工委工作平台，用好活动中心阵地

    1、积极开拓思路、创新工作方法，充分利用离退处、关工委网页和网络通讯平台，做好宣传及信息发布工作，及时更新网页内容和通报校院二级关工委工作动态，开设了 “关工委--五老论坛”、“作品欣赏”“忆话当年”等专栏，鼓励老同志踊跃投稿，他们在论坛上忆当年、谈感慨、悟人生、话保健，畅所欲言。展示关工委“五老”风采和离退休老同志丰富多彩的文化生活。并于岁末年初，汇编老同志作品，印发大家共享。

    2、校关工委、晚晴社组织老同志创作专题书画作品，参加主题为“崇德向善•勤廉笃实•法治思维”的2014校园廉政文化书画摄影作品展。离退休老同志王朝章等创作的一批作品在仙林校区图书馆展出。其中，王朝章、闵祥德、何兆基三同志作品分别获奖。

    3、晚晴书画社与挹江门老年书画研究会开展共建活动，定期举办展览、笔会，为开展社区文化提供支撑。

    4、五老志愿者、老年社团骨干为校内职工子弟开设小学生书法班、乒乓球培训班；支持校五老骨干汪萍老师开办小学困难班，辅导班。

    5、支持老同志社团骨干带动在职中青年教工开展文体活动，并邀请她们参加离退休老同志团拜会演出。

    6、支持校五老骨干、京剧社负责人雍安保开展工作。该同志连续两届任文化部中国戏曲表演学会高校京剧委员会会长。2014年9月在西南财大成功举办第十届全国高校京剧演唱研讨会。全国高校参会师生300人，其中大学生180人。并组织在宁高校近30名学生参加交流，培养了一批大学生戏迷，促进了京剧国粹在大学生中的推广。

     六、发挥余热，五老志愿者展示风采

1、组织老同志参与大学生理论学习和思想政治教育。聘请周晓飞、杨抚生、朱兴龙等一批老同志担任特邀党建组织员与心理咨询员。通过上党课、讲座、座谈会、个别谈话等形式，协助做好学院大学生党建工作。

2、组织一批德高望重的老领导、老教授开展宣讲、讲座、座谈与大学生牵手结对共建活动，协助推动大学生思想政治教育与志向教育。

3、王水汀、许明政、陶用之、陶美珍、周诚、杨抚生、闵祥德等一批老教授分别受聘担任校院两级督导员，对学院的教学工作进行督导，并主动参与对青年教师的“传、帮、带”，热心关心青年教师的成长。

周明华、周玲、熊小奇、朱兴龙等一大批五老志愿者在退休后参加学生管理工作，或借助各种机会为学院的发展献计献策、发挥余热。

4、关爱下一代，奉献爱心

2014年冬，在校关工委和离退休党工委倡议的“送温暖、献爱心”活动中，各支部党员、关工委五老志愿者积极响应，纷纷慷慨解囊，为特困学生送去了党组织和关工委的关怀和温暖。捐款人数近80人, 爱心款近1.8万元，表达了对特困学生的一片爱心，目前已经送转到了30余名困难学生。

5、走出校园，走进社区，开展社区服务教育工作。

校老领导、关工委原副主任周玉林，多年来担任所在社区居民代表大会的大会执行主席，每年负责向社区居民作年度工作总结以及来年工作计划。

    七、二级关工委活动丰富、成效显著

    1、以党建工作带动关心下一代工作

会计学院、经济学院等二级关工委以党的十八大、十八届四中全会和习近平同志系列讲话精神为指导，积极实践和探索学院二级关工委常态化建设的举措，紧紧围绕学校党政中心任务科学谋划关心下一代工作，加强关工委自身建设；

    2、艺术设计学院关工委副主任闵祥德教授担任指导教师的大学生金陵书画社，先后举办了“新春送福”活动、“金秋盛会·水墨留香”南京高校联合书画展等书画活动，为弘扬主旋律、提升正能量贡献了力量，在校内外赢得了良好的反响。

    3、国际经贸学院参与社区教育、关爱社会弱势群体活动，连续四年在南湖社区南湖小学支教，连续三年在尧化门流动人口子弟学校支教，今年，他们开展的纸浆巧作画活动，获得了社会一致好评，利用废纸创造纸浆画，感受环保公益的快乐。10月老人节之际，特举行了“伉俪情深”老人婚纱照活动，为三对老人补拍婚纱照。

    4、把“关爱中小学生”和老人作为学院关工委工作的重要延伸。

    应用数学学院定期组织志愿者前往栖霞区残疾人康复托养中心看望孩子们，给予他们关心与帮助。

    食工学院学院关工委组织在校大学生走访老年公寓、采访老兵等活动。

    财税学院2010年至今连续五届开展“天使行动”，80多名志愿者，分批前往南京市樱花小学东方城校区（原南京玄武红山外来工子弟学校 ），参与该校学生素质拓展项目的开展。2014年暑期税收1301班沈静同学前往山东省菏泽市曹县万庄小学支教，活动过程中，志愿者还将结合该校的实际情况，对农民工子弟义务教育现况与问题展开调研。

    5、重视学生的学业生涯规划教育。

    金融学院退休教授王顺庆开设就业.创业为主要内容的讲座，帮助介绍就业实习基地，树立“先就业，再择业”的就业观。协助做好大学生的就业指导帮扶工作。

    会计学院针对应届毕业生开展各类主题就业指导活动；针对新生开展“家长咨询会”、绘制“我的学业线”职业生涯规划指导；召开少数民族学生座谈会；建立边远地区少数民族学生党员联系人制度，把关心具体细化到行动中去。

    6、“扶困助学”献爱心。

    继教学院为贫困生积极拓展校外勤工助学岗位，开展了以“爱心传递，成就梦想”为主题的贫困生座谈会；国贸学院走进偏远山区，关爱留守儿童。2014年4月，在仙林校区和仙林新村开展了“阳光你我行”爱心募捐活动， 所得款项和物资，及时邮寄到边远山区； 会计学院关工委通过老教师培训开展“一对一”学习帮扶；利用老教师从教时间长、社会关系广的特点，积极联系勤工助学和实习岗位；在老同志和老教师的关心帮助下，学院设立了“友源”基金，为个别遇到突发事件的学生提供临时补助，帮助他们渡过难关。部分老同志、老教师还积极联系各类校外奖助学金，如“长顺集团奖学金”等，奖励品学兼优的学子。

    7、关心离退休老同志的生活，注意发挥他们的作用。

    经济、会计、金融、工商、继续教育等学院还经常关注离退休老同志的日常生活，逢年过节送上慰问金，还经常组织座谈会等活动，使老同志身心愉悦，充分感受原所在工作部门的温暖，也进一步提高了他们参加关心下一代工作的积极性。

    一年来，在院二级关工委和广大的五老志愿者、老同志们共同努力下，我校关工委工作取得了一定的成绩。但还存在许多不足：

    1. 关工委队伍还需要有更多的相对年轻的同志加入进来，老同志的参与面、参与程度有待进一步拓展与深入。

    2. 二级关工委工作开展不平衡，二级关工委常态化建设合格评估，还有6家单位没有申报，有待进一步推进。

    3. 关工委工作平台建设尚待进一步加大力度。

    4. 关工委的工作领域还可以进一步拓展。

    2015年，我们将认真按照上级关工委的要求，在巩固提高上下功夫，借鉴兄弟学校好的经验，进一步拓展工作领域、创新工作内容、丰富活动形式和载体，扎实工作，锐意进取，不断开创我校关心下一代工作新局面。

 

 

南京财经大学关心下一代工作委员会

                          二○一四年十二月三十日 

   

 

 

 

主题词： 关工委       工作         总结                      

南京财经大学关心下一代工作委员会       2015年1月10日印